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Karrierecoaching

Die Abteilung für Arbeits-, Organisations- und Sozialpsychologie bietet für Studierende anderer Fachrichtungen, die sich zu Karrierefragen beraten lassen möchten, im Wintersemester ein Karriere-Coaching an.

Was ist Karriere-Coaching und welchen Nutzen habe ich dadurch?

Das Karriere-Coaching ist eine intensive und effektive Beratungsform zur zielgerichteten Auseinandersetzung mit persönlichen Karrierethemen, wie z.B.

  • Präsentation der eigenen Persönlichkeit in Bewerbungssituationen,
  • individuelle Stärken-Schwächen-Analyse,
  • Vorbereitung und Begleitung des Einstiegs in ein Unternehmen oder
  • die persönliche Karriere- und Lebensplanung.

Der Coaching-Prozess ist mit insgesamt fünf Einzelterminen überschaubar und gut strukturiert. Coaching ist ein sehr effektives, aber üblicherweise sehr kostenintensives Beratungsangebot für Führungskräfte. Unsere Abteilung bietet Studierenden hingegen die einmalige Gelegenheit, sich kostenlos*, aber intensiv und mit professioneller Begleitung mit den eigenen Karrierethemen zu beschäftigen.

Angereichert wird das Coaching durch Expert:innenrunden, zu denen Personalentwickler:innen, Coaches oder Führungskräfte aus der Wirtschaft eingeladen werden. Hier können die Studierenden ihre Fragen rund um das Thema „Berufseinstieg und Karriere“ durch Expert:innen beantworten lassen.

An wen richtet sich das Angebot?

Das Karriere-Coaching richtet sich an alle, die beruflich weiterkommen wollen, insbesondere Studierende kurz vor Ende ihres Studiums, die motiviert sind, an sich und ihren Zielen zu arbeiten.

Wer ist mein Karriere-Coach?

Speziell am Institut für Psychologie ausgebildete Studierende der Psychologie stehen als Coaches zur Verfügung. Zur Qualitätssicherung werden die Karriere-Coaches durch Kolleg:innen mit jahrelanger Berufserfahrung supervidiert.

Fragen und Anmeldung zum Karriere-Coaching bitte per E-Mail an Eva-Maria Schulte.

 

*Es entstehen lediglich Kosten für Materialaufwand und Verpflegung in Höhe von insgesamt 5,00 €

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