Am den beiden Montagen, dem 07.02.22 sowie dem 21.02.22, fanden die ersten Doktorandenkolloquien dieses Jahres statt. Alle externen und internen DoktorandInnen der AOS trafen sich, um ihre Promotionsthemen vorzustellen. Folgende Promotionsthemen wurden im Rahmen der Kolloquien vorgestellt:
- “QUID PRO QUO”: (IN) CONGRUENCE EFFECTS OF SOCIAL SUPPORT IN TEAMS”
- “Future Competencies in HMI: An Interdisciplinary Survey Study“
- “Applying the Unified Theory of Acceptance and Use of Technology (UTAUT) on mobile smart devices in an industrial setting”
- “”We Could Be Much Further Ahead” – Multidimensional Drivers and Barriers of Innovation in Agriculture”
- “Zur emotionalen Wirkung einer hochstrukturierten Design Thinking-Kurzübung“
- “Successfully engaged in creativity: The longitudinal interplay of career success, creativity and work engagement in academia”
- “Integrating Appraisal Processes in the Study Demands-Resources Framework – A Diary Study”
- “Mehr als ein Bauchgefühl - ein Heran“führen“ an ein evidenzbasiertes Ziele-Management“
Die Vorträge wurden anschließend in Kleingruppen diskutiert.