Diese Rubrik enthält Berichte über unser Institut, Interviews und tagespolitische Stellungnahmen des Institutsleiters sowie interessante Beiträge von Mitarbeitern, über die in der aktuellen Presse berichtet wurde.
Wo bleibt die Zuverlässigkeit?
FAZ | Dezember 2023
Humility. Führung zwischen Zeitgeist und Vernunft,
in: Neue Zürcher Zeitung, 10. Dezember 2019, S. 10.
Teamarbeit in räumlich verteilten Strukturen
wissenschaftsjahr.de | Juni 2018
Neue Arbeitswelt: Sonnendeck oder Maschinenraum?
April 2018
Was Führungskräfte von morgen brauchen
Rheinische Post | März 2018
Gig-Economy: Die schöne neue Welt der Plattform-Ökonomie
Februar 2018
Die Arbeitswelt wird sich stark verändern
Was macht Menschen zu überzeugenden Führungspersönlichkeiten? Welche Rolle spielen Macht, Leistung oder soziale Anerkennung? Auf Spurensuche: das Team um Motiviationsforscher von der Oelsnitz an der TU Braunschweig | Winter 2017
Gig-Economy: Befreieung oder Prekariat?,
in: Neue Zürcher Zeitung, 2. November 2017
Schon wieder Montag...: Die Uni ist kein Refugium, sondern harter Wettbewerb
ZDFheute Nachrichten | Juli 2016
Viele teamen, einer workt
zdf.de | November 2015
Mehr Europa brauchen wir nicht
Professor Dietrich von der Oelsnitz, TU Braunschweig über die Zukunft der Europäischen Union | November 2015
Die Tücken der modernen Arbeitswelt
WirtschaftsWoche | August 2015
Faulenzen in Teams
(Hessischer Rundfunk (HR 1), ausgestrahlt am 12. Mai 2015. Moderator: Dietmar Pötter,
Eurobonds durch die Hintertür
Professor von der Oelsnitz kritisiert die Zentralbank für den Kauf von Anleihen heftig | März 2015
Nicht die Bewerber sind Bittsteller, sondern die Firmen
(Braunschweiger Zeitung, 29. November 2014)
Bahnstreiks - Enge Grenzen für Minigewerkschaften
(Braunschweiger Zeitung, 07. Oktober 2014)
Die Furcht vor der Schuldenlawine
(Braunschweiger Zeitung, 14. Juli 2014)
Teamarbeit
(Südwestdeutscher Rundfunk (SWR 2) 2014. Moderator: Matthias Heger)
In Teams können sich Faulenzer bestens verstecken
Teamarbeit gilt in vielen Firmen als Nonplusultra. In der Praxis aber liefern Teams oft dürftige Ergebnisse. Zwei TU-Forscher erklären im Interview, woran das liegt | Juni 2013
ESM-Urteil Reaktionen in Deutschland
Experten-Umfrage nach dem Karlsruher Urteil | September 2012
Eurokrise Morgen ist Karlsruhe am Zug
Expterten-Umfrage vor dem Karlsruher Urteil | September 2012
Unsere schlimmsten Ausbeuter sind wir selbst
Ein Gespräch mit Professor Dietrich von der Oelsnitz über moderne Personalführung, Burnout und ungerechte Lohnverteilung | Sommersemester 2012
Was den Wohlstand steigert? Eine gesündere Arbeitswelt!
(Braunschweiger Zeitung, 8. Juni 2011)
Gesundes Dominanzstreben wird erwartet - Narzissten in der Führung"
(Braunschweiger Zeitung, 24. August 2010)
Der innere Antrieb
Was macht Menschen zu überzeugenden Führungspersönlichkeiten? Welche Rolle spielen Macht, Leistung oder soziale Anerkennung? Auf Spurensuche: das Team um Motiviationsforscher von der Oelsnitz an der TU Braunschweig | Februar 2010
Bildungspolitische Zwangswirtschaft
(Westdeutsche Allgemeine Zeitung, 19. November 2009)
Mit dem Strom? Oder eher gegen ihn?
Gutes Management muss zwei Dinge balancieren: ruhige Geschäftsphasen, in denen die aktuellen Erfolgsfaktoren eines Unternehmens gewinnbringend ausgeschöpft werden, und innovative - häufig auch stürmische - Perioden | November 2009
Abstauber, Bremser, Blutsauger
Teamprozesse verlaufen entgegen manchen verklärenden Einschätzungen nicht immer optimal | August 2009
Das Phänomen Mehdorn - und andere Managertypen
(HR2, 30. März 2009)
Die Macht des Wissens
Das Know-how der Mitarbeiter spielt für Unternehmen eine immer größere Rolle. Die Experten Martina Adil, Dietmar Führmann und Prof. Dietrich von der Oelsnitz im RegJo-Gespräch zum Potenzial des Wissensmanagements | November 2008
Können Unternehmen von der US Army lernen?
(Neue Zürcher Zeitung, 1. Oktober 2008)
Den berühmten Pudding an die Wand nageln
Vom richtigen Umgang mit Wissen: steuern, bewerten, erhalten und fördern. Schlaue Köpfe werden zum wichtigsten Kapital | September 2008
Haftstrafe für Siemens-Manager
(Braunschweiger Zeitung, 29. Juli 2008)
Der Kampf um das Wissen hat begonnen
(Computerwoche, 18. Juli 2008)
Professoren in den Wechseljahren
(Thüringer Allgemeine, 21. Mai 2008)
Erfolgreich Faulenzen - Die Strategien der Drückeberger
(Radio Berlin Brandenburg, 18. April 2008)
Viel Team - wenig Leistung
(Radio 1 Zürich, 16. April 2008)
Social Loafing
(N-Joy, 16. April 2008 )
Welcher Faulenzer-Typ sind Sie?
(Braunschweiger Zeitung, 10. April 2008)
Faulenzer stecken die anderen an, Teil II
(Braunschweiger Zeitung, 10. April 2008)
Forscher entlarven 8 Faulenzer-Typen
(BILD Zeitung, 8. April 2008)
Faulenzen in der Gruppe
(FAZ, 7. April 2008)
Definitionsmacht der Ökonomie
Dietrich von der Oelsnitz über negative Auswirkungen für die Geisteswissenschaften | Oktober 2007
Faulenzer am Schreibtisch
(Thüringer Allgemeine, 26. September 2007)
Wie Boxenstopp in der Formel 1
(Thüringer Allgemeine, 26. September 2007)
Professorenprofil von der Oelsnitz
(WISU, Juni 2007)
Ist ja irre! Jeder Vierte schläft im Büro
Drückeberger kosten Wirtschaft jährlich über 200 Milliarden Euro | Mai 2007
Was ist...Social Loafing?
(Harvard Businessmanager, Mai 2007)
Von Zuspätkommern, Blutsaugern und trägen Alpha-Tieren
Spiegel Online | April 2007
Individuelle Betreuung bleibt auf der Strecke
Professor Oelsnitz erklärt, warum sich Stromkonzerne im Kundenkontakt schwertun
Verschwenden wir mit Konferenzen unsere Zeit?
Südwestdeutscher Rundfunk (SWR2) | Juli 2014
Das Märchen von der Teamarbeit
Südwestdeutscher Rundfunk (SWR2) | April 2014
Faulenzen in Teams
Hessischer Rundfunk (HR1) | Mai 2013
Das Phänomen Mehdorn - und andere Managertypen
Hessischer Rundfunk (HR2) | März 2009
Erfolgreich Faulenzen - Die Strategien der Drückeberger
Radio Berlin Brandenburg | April 2008
Viel Team - wenig Leistung
Radio 1 Zürich | April 2008
Social Loafing
N-Joy | April 2008