Juniorprofessur Gender Ing.- Institut für Bauklimatik und Energie der Architektur
Die Technische Universität Braunschweig zählt zu den führenden Technischen Universitäten in Deutschland und bietet Ihnen als Arbeitgeberin eine große Auswahl an modernen, anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplätzen. Nicht nur im Bereich der Forschung und Lehre, auch in Verwaltung, Technik und Handwerk sorgen ca. 3.800 Beschäftigte dafür, dass unsere Universität ihren Bildungsauftrag für die über 15.000 Studierenden und ca. 100 Auszubildenden in einem breiten Lehr- und Forschungsspektrum mit hervorragender Ausstattung und gleichzeitig persönlicher Atmosphäre erfolgreich erfüllt.
Wir suchen für die Juniorprofessur Gender Ing.- Institut für Bauklimatik und Energie der Architektur zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Studentische Hilfskraft (m/w/d) im Forschungsbereich Sharing Science des Exzellenzclusters Quantum Frontiers
(20 Stunden monatlich – befristet)
Die Juniorprofessur Gender.Ing ist an das Institut für Bauklimatik und Energie der Architektur angegliedert. Wir arbeiten an der Schnittstelle von Sozialwissenschaften, insbesondere Gender Studies, Architektur und Ingenieurwissenschaften. Das Forschungsprojekt wird im Rahmen des Forschungsbereichs Sharing Science des Exzellenzclusters Quantum Frontiers und in enger Kooperation mit dem Institut für Erziehungswissenschaft der Leibniz Universität Hannover durchgeführt. Ziel ist die Erforschung der MINT-bezogenen Bildungsangebote und deren Beitrag zur Entstehung eines regionalen Bildungsökosystems, insbesondere in ländlichen Regionen.
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Ihre Qualifikationen:
Unsere Benefits:
Weitere Besonderheiten
Wir freuen uns auf Bewerber*innen aller Nationalitäten. Gleichzeitig begrüßen wir das Interesse schwerbehinderter Menschen und bevorzugen deren Bewerbungen bei gleicher Eignung. Bitte weisen Sie bereits bei der Bewerbung darauf hin und fügen Sie einen Nachweis bei. Ferner arbeiten wir basierend auf dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an der Erfüllung des Gleichstellungsauftrages und sind bestrebt, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. des NGG abzubauen.
Für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens speichern wir personenbezogene Daten. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung unter https://www.tu-braunschweig.de/datenschutzerklaerung-bewerbungen.
Wir erstatten keine Bewerbungskosten.
Fragen und Antworten
Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen Robert Keune diese per Mail (robert.keune(at)tu-braunschweig.de).
Bewerben Sie sich bis zum 31. März 2026
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, melden Sie sich gern bei uns mit einem tabellarischen Lebenslauf und Notenspiegel sowie einem kurzen Motivationsschreiben, gerne per E-Mail an gtgu(at)tu-braunschweig.de
vom: 18.02.2026
gültig bis: 31.03.2026