Wir suchen für die Abteilung Sprachwissenschaft im Institut für Anglistik und Amerikanistik zum 01.Oktober 2023 eine oder einen
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter als Prä-Doc oder Post-Doc (w/m/d) im Umfang von E 13 TV-L, 50-75%.
Die Stelle ist zunächst befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen. Sie soll der Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses dienen und bietet die Möglichkeit zur Promotion bzw. zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation. Nach dem ersten Jahr erfolgt eine Zwischenevaluation.
Gestalten Sie mit:
- Sie haben Hintergründe und Interessen, die anschlussfähig an die Schwerpunkte der Abteilung sind. Erwünscht sind zudem solide Grundlagen in der Systemlinguistik.
- Sie streben eine Promotion bzw. eine wissenschaftliche Weiterqualifikation an.
- Sie gestalten Lehre und Forschung mit. Sie halten jeweils englischsprachige Lehrveranstaltungen im Bereich der Sprachwissenschaft ab, deren Anzahl von Stellenumfang und Qualifikationsziel abhängig ist (2-6 SWS pro Semester). Zudem betreuen Sie in angemessenem Umfang studentische Arbeiten.
- Sie unterstützen zudem die Abteilung in der Organisation von Forschung und Lehre und bringen sich in die Gremienarbeit ein.
Ihre Eigenschaften:
- Sie verfügen für eine E13 TV-L, 50% Stelle vor Promotion über ein überdurchschnittlich gut abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Anglistik oder in vergleichbaren Fächern bzw.
- für eine E13 TV-L, 50-75% Stelle nach Promotion über eine überdurchschnittlich gut abgeschlossene Promotion in der Anglistik oder in vergleichbaren Fächern, die zum Zeitpunkt des Stellenantritts abgeschlossen ist.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache.
- Sie verfügen über eine pädagogisch-didaktische Eignung und Teamfähigkeit.
- Wünschenswert sind zudem Lehrerfahrung, Statistikkenntnisse und ggf. Erfahrungen in laborbasierter bzw. empirischer Forschung.
Unsere Benefits:
- zwei Experimentallabore mit u.a. Eyetracker zu Visual-World und Lesestudien und mehreren Reaktionszeitcomputern (weitere Informationen zu der Abteilung: www.tu-braunschweig.de/anglistik/seminar/linguistik)
- eine tarifgerechte Bezahlung nach EG 13 TV-L je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
- eine Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente, vergleichbar einer Betriebsrente in der Privatwirtschaft
- flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle und eine familienfreundliche Hochschulkultur, seit 2007 ausgezeichnet mit dem Audit „Familiengerechte Hochschule“
- ein vielfältiges Weiterbildungs- und Sportangebot sowie ein lebendiges Campusleben in internationaler Atmosphäre
Weitere Besonderheiten
Wir freuen uns auf Bewerbende aller Nationalitäten. Gleichzeitig begrüßen wir das Interesse schwer-behinderter Menschen und bevorzugen deren Bewerbungen bei gleicher Eignung. Bitte weisen Sie bereits bei der Bewerbung darauf hin und fügen Sie einen Nachweis bei. Ferner arbeiten wir basierend auf dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an der Erfüllung des Gleichstellungs-auftrages und sind bestrebt, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. des NGG abzubauen. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens speichern wir personenbezogene Daten. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung unter www.tu-braunschweig.de/datenschutzerklaerung-bewerbungen. Wir erstatten keine Bewerbungskosten.
Fragen und Antworten
Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Holger Hopp unter h.hopp@tu-bs.de oder +49-531-391-8700.
Bewerben Sie sich bis zum 31. Mai 2023
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie Ihre Bewerbung als eine Datei im PDF-Format per E-Mail an dorothee.hauer@tu-braunschweig.de. Bewerbungsgespräche können jederzeit stattfinden.
Der Bewerbung sind neben einem Anschreiben beizufügen:
- ein Motivationsschreiben
- ein tabellarischer Lebenslauf
- Kopien aller Abschlüsse inklusive ausführlicher Transkripte und Teilnoten
- eine kurze Zusammenfassung der MA Arbeit bzw. Dissertation oder des Äquivalents (max. 1 Seite)
- Kontaktangaben zu Verfassenden von zwei wissenschaftlichen Empfehlungsschreiben (eines davon von dem Betreuenden der Master-Arbeit bzw. Dissertation)
- optional: ein Research Proposal zu einem möglichen Promotions- oder Habilitationsprojekt (max. 5 A4 Seiten)
Institut für Anglistik und Amerikanistik
Sprachwissenschaft
Dorothee Hauer
Bienroder Weg 80
38106 Braunschweig
dorothee.hauer@tu-braunschweig.de
vom: 22.03.2023
gültig bis: 31.05.2023
